为进一步提升在职员工福利待遇，体现公司“以人为本”的一贯宗旨，让员工共同分享公司发展的果实，提升企业竞争力及吸引力，现特将2016年公司各项福利公布如下：
　　一、工龄奖发放：
　　1、计算方法：自2012年1月份开始入职的员工，其工龄奖一律按规定给予10元/月进行发放，如2012年1月份入厂员工，2016年元月份可领取480元，以此累计，中途离厂的按重新入厂时间计算（财务以结算工资为准）
　　2、发放时间：今年续签合同的在春节前发放，其余的在2016年春节返厂上班一月后发放
　　3、发放范围：按发放明细表上人员名单发放
　　二、车费补贴：
　　1、补贴范围：返厂及留厂人员均享有同等车费补贴（全厂职工）
　　2、补贴金额：按往年颁布的区域车费进行（附明细表）
　　3、发放时间：留厂人员在春节正式上班1个月后发放，返乡人员在返厂正式上班1个月后发放。
　　4、特别说明：返乡及留厂人员车费补贴相同，返乡人员须在公司规定最迟返厂时间内到厂(第一批农历正月十六，第二批在农历正月初八)
　　三、 年假工资补贴
　　1、概念：公司规定的春节放假时间为2016年年假（补贴七天基本工资）
　　2、发放范围：按国家规定放假时间一周，严格按照公司规定的时间返乡、正月初八准时上班的所有职工均可享受公司规定的年假工资
　　3、计算方法：按放假天数的基本工资给予发放
　　4、发放时间：与当月工资一同发放
　　四、开门红补贴
　　1、概念：公司规定春节后开工第一天（正月初八）为开门红
　　2、发放范围及时间：公司规定开工当天有来上班的所有职工当天将发放50元开门红
　　五、厂庆摸奖资格
　　1、入厂二年以上人员享受公司所有奖项的摸奖资格（含特大等奖3800元）
　　2、入厂一年以上人员可享受公司特等奖以下奖项（含特等奖1800）的摸奖资格，
　　3、入厂一个月以上、1年以内人员均有参加公司一等奖以下其它奖项的摸奖资格
　　六、其它福利
　　1、宿舍热水供应、车间空调、宿舍wifi、员工之家均已投入使用，大大提高了员工的工作、生活环境，确保员工劳逸结合、身心健康，提升公司的综合竞争力。
　　2、介绍费制度按2016年公司的奖励办法进行（比2015年提高约20%）
　　注：以上各种福利，如有疑问可到人事部查询、了解
　　2016年仍将是公司快速发展的一年，届时公司将计划大力招进200名以上新员工来充实公司的员工队伍，为此公司出台以上各类福利政策：一是鼓励广大老员工能一如既往的支持公司，合同、辞职到期的员工如继续留在公司发展，可享受以上各种待遇，如中途离厂则按重新入厂安排；二是提倡广大员工按时返乡、准时返厂上班；三是欢迎广大员工推荐，介绍老乡来厂务工，公司将一如既往地善待广大工友，积极兑现各种福利，以实际行动回报一直长期支持公司，为公司发展默默付出的广大工友。

揭阳市揭东易成陶瓷实业有限公司
揭阳市揭东美易达有限公司
2015年12月28日